岗位要求
1.25-55岁，销售经验丰富。
经理助理
(4k+绩效奖金)
岗位要求
1.20-55岁，有上进心，能吃苦耐劳愿意学习者优先
2.沟通协调能力强、抗压能力强，亲和力出众，执行 录用。
力强，具备优秀的客户关系处理能力。
岗位职责
  1.负责团队销售任务目标制定，协助团队完成目标计划，配
户满意度与产品复购率。
2.独立开展销售助理岗位培训工作，负责团队日常管理、新
人带教与能力提升。
3.定期开展市场调研，收集竞品信息进行优劣势分析，为团
务相关事宜。
4.统筹新老客户开发与维护，高效协调处理各类客户问题，