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2023-02-20
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职位信息
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职位描述
岗位职表:
1,根据职位的分析,制定目标候选人的寻访招聘方案
2、进行相关侯选人资料的收集、分类、整理,对简历做初步筛选;
3、通过各种渠道快速寻访候选人,进行测全维度素质评估;
4、为建筑企业人才提供专业服务;
任职要求:
1、形象气质佳,沟通能力良好。
2、思维能力灵活,有自己想法以及规划
3、工商管理、人力资源管理专业优先
薪资:无责任底薪+提成+绩效奖金+国内外游
综合薪资:5.5k~5k
工作时间:上午8:30--18:00 法定节假正常带薪休假
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